photo Croupier / Croupière

Croupier / Croupière

Emploi

Beaulieu-sur-Mer, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

***Véhicule indispensable car les horaires de nuit ne permettront pas la prise de transport en commun. Nous recherchons des croupiers (ères) débutants(es) qui seront formés(ées) au métier. Vous bénéficierez d'une formation avant embauche de deux mois à compter du 24/03/2025 avec l'organisme de formation "École Casino" qui se trouve à Mandelieu. . Description du poste : Dans le respect de la réglementation en vigueur et des procédures internes, vous animez le bon déroulement des jeux en développant une relation commerciale et de service avec la clientèle. Vous assurez sous la supervision d'un chef de table et/ou chef de partie et MCD (membre du comité de direction) : - Le bon déroulement du jeu en veillant à la clarté, à la régularité et à la sincérité des jeux : Ultimate Poker, Roulette anglaise, Black Jack, Punto Banco - L'animation des tables de jeux en donnant et maintenant un rythme de jeu attrayant et convivial - La relation client en favorisant l'accueil et l'accompagnement des clients en facilitant l'intégration de nouveaux joueurs et en apportant une réponse cohérente à toute demande client PROFIL : Formation prévue avant embauche et obligation d'être[...]

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Croupier / Croupière

Emploi

Menton, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous souhaitez devenir croupier (ère) ? Le Casino Barrière de Menton recrute! Plusieurs postes sont à pourvoir. Les profils débutants sont les bienvenus et seront formés en interne sur le poste avant recrutement. Profil recherché: - Sens du service et de l'accueil client et bon niveau d'élocution et d'expression orale - Aisance en calcul mental - Gestion du stress Missions du poste: - assurer le bon déroulement des parties de jeux (roulette anglaise, black jack, texas holdem poker et ultimate poker) dans le respect de la réglementation des jeux et des normes qualités du Groupe Barrière. - animer les tables de jeux tout en étant le garant de la bonne application des règles de jeu. - entretenir un excellent relationnel avec les clients, avec confidentialité et discrétion. - Rythme de travail en 4/2 (4 jours de travail, 2 jours de repos) - Une majoration de salaire des heures de nuit et des jours de récupération - Des tickets-restaurants - L'opportunité de suivre des formations - Des tarifs collaborateurs dans les hôtels du Groupe pour se faire des week-ends de rêve

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Croupier / Croupière

Emploi

Menton, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous souhaitez devenir croupier (ère) ? Le Casino Barrière de Menton recrute! Plusieurs postes sont à pourvoir - *** Une matinée de recrutement est prévue début avril Les profils débutants sont les bienvenus et seront formés en interne sur le poste avant recrutement. Profil recherché: - Sens du service et de l'accueil client et bon niveau d'élocution et d'expression orale - Aisance en calcul mental - Gestion du stress Missions du poste: - assurer le bon déroulement des parties de jeux (roulette anglaise, black jack, texas holdem poker et ultimate poker) dans le respect de la réglementation des jeux et des normes qualités du Groupe Barrière. - animer les tables de jeux tout en étant le garant de la bonne application des règles de jeu. - entretenir un excellent relationnel avec les clients, avec confidentialité et discrétion. - Rythme de travail en 4/2 (4 jours de travail, 2 jours de repos) - Une majoration de salaire des heures de nuit et des jours de récupération - Des tickets-restaurants - L'opportunité de suivre des formations - Des tarifs collaborateurs dans les hôtels du Groupe pour se faire des week-ends de rêve

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

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Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Gouvieux, 60, Oise, Hauts-de-France

Localisé à Beauvais, le Centre de gestion de l'Oise est l'organisme de référence sur le territoire en termes de gestion des ressources humaines et d'accompagnement des collectivités territoriales et établissements publics locaux dans l'ensemble de leurs démarches RH. Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Oise recherche un ANIMATEUR BAFA (H/F) sur le secteur de GOUVIEUX (60). Tâches Surveiller et encadrer les enfants pendant les repas à la cantine. Assurer la sécurité des enfants durant les activités périscolaires. Organiser et animer des jeux et ateliers ludiques. Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Communiquer avec les enseignants et les parents sur le comportement des enfants. Compétences requises Expérience antérieure dans la supervision d'enfants en milieu scolaire ou périscolaire. Capacité à assurer la sécurité et le bien-être des enfants pendant les repas et les activités périscolaires. Compétences en communication pour interagir efficacement avec les enfants, les parents et le personnel scolaire. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Flexibilité[...]

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Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Plailly, 60, Oise, Hauts-de-France

L'agence Adecco recrute pour HB LEISURE, spécialisé dans le domaine des loisirs et basé à Plailly (60128), 10 ANIMATEURS DE STAND H/F en Intérim. HB LEISURE, intervenant dans des parcs d'attractions et proposant des jeux annexes, est une entreprise renommée dans le secteur des loisirs. Avec une équipe dynamique et passionnée, elle offre des expériences uniques à ses clients, en mettant l'accent sur la qualité et l'innovation. En tant qu'ANIMATEUR DE STAND H/F, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer l'animation des stands et des événements - Communiquer avec les clients et les visiteurs, en faisant preuve de persuasion et d'orientation client - Travailler en équipe pour garantir une expérience agréable et divertissante - Gérer les stands et les produits, en ayant une connaissance approfondie des produits proposés - Capacité à attirer l'attention des visiteurs et à créer une ambiance conviviale Nous recherchons des candidats dynamiques, dotés d'un excellent sens de la communication et d'un esprit d'équipe. Vous devez être persuasif et avoir une orientation client forte. De plus, vous devez avoir une[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Choisir d'être Référent Technique, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Référent Technique chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Référent Technique : Assurez l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement (facturation famille, relations avec nos partenaires externes, gestion du matériel.) Encadrer les enfants sur le terrain en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe[...]

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